photo Visite du musée de la Soie à Taulignan

Visite du musée de la Soie à Taulignan

Patrimoine - Culture, Visites et circuits, Exposition

Taulignan 26770

Du 02/04/2025 au 21/12/2025

L’histoire du village étant liée à l’activité de la soie au XIX° Siècle, il était logique d’y créer un musée, lieu incontournable avec 600 m² d’exposition, collections, machines animées. Un film retrace l’origine de la soie et ses étapes de fabrication.

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC sous forme d'EPIC) les Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, de Suze-la-Rousse et de Montélimar. Fréquentés, par plus de 200 000 visiteurs et spectateurs par an, Ils proposent toute l'année une offre de visite complète et diversifiée. Montélimar propose à ses visiteurs des outils de médiation originaux et participatifs : 20 jeux et animations de nature très variée, s'adressant à un public familial et conçus spécifiquement pour le lieu. Ces dispositifs permettent de découvrir le château et son histoire ainsi que la vie au Moyen Age. C'est dans ce contexte et autour de ces projets que l'équipe du Château de Montélimar recherche un Médiateur culturel H/F en CDD à temps plein du 16/12/2025 au 04/01/2026 Vous êtes passionné(e) par l'histoire, vous avez déjà occupé un poste similaire ? Vous êtes doté(e) d'un sens du travail d'équipe et aimez partager votre amour de la culture ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service des joyaux du patrimoine Drômois et collaborer avec une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !!! Les missions principales seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Accueillir les[...]

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Educateur / Educatrice technique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Uze, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'IME Adapei de St Uze est un lieu d'apprentissage multiples utilisant toutes les adaptations possibles pour faire acquérir aux jeunes, un maximum de « savoirs faire » et de savoirs être ». Pour cela, l'IME dispose de 2 enseignants, et un organigramme du personnel complet : personnel éducatif, personnel médical et paramédical, psychologues, éducateurs techniques et personnel des fonctions supports (administratif et services généraux). Pour venir compléter son équipe, l'IME Adapei recrute un(e) éducateur/éducatrice technique. Prise de poste le 01/01/2026. Les missions du poste : - Elaborer des parcours pédagogiques adaptés aux capacités des jeunes. - Organiser et superviser des travaux d'entretien et d'aménagement d'espaces verts avec les jeunes. - Entretenir et développer les liens partenariaux notamment avec les ESAT. - Transmettre les savoir-faire techniques nécessaires au métier. - Participer à l'élaboration du projet personnalisé du jeune et être le référent de sa mise en œuvre, - Organiser, animer et suivre des projets d'activité s'inscrivant dans les objectifs du projet d'établissement et adaptés aux jeunes accompagnés. - Proposer des évolutions au projet personnalisé,[...]

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Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Marcel-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : St Marcel les Valence - Déplacements ponctuels CNPE Prise de poste : Janvier 2026 Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Animateur(rice) QSE disposant d'une expérience dans le secteur nucléaire pour accompagner la mise en œuvre et le suivi de notre système de management intégré. Vos missions principales seront les suivantes : - Participer à la mise à jour et la rédaction des documents QSE (procédures, DUERP, plans, fiches). - Mettre à jour les indicateurs, tableaux de bord et suivre les plans d'actions. - Assurer le suivi des non-conformités, FNC, REX et FEP (collecte, relance, mise à jour). - Contribuer à la préparation des audits internes / externes. - Réaliser des visites terrain QSE et sensibiliser les équipes. - Contribuer à la gestion des accidents du travail (déclaration, analyse, élaboration du plan d'action, suivi) - Refonte du DUERP et des évaluations de risques. - Préparer et animer les causeries mensuelles (sécurité, sûreté, environnement.). - Être un appui dans notre démarche d'amélioration continue - Participer à la veille réglementaire QSE - Mettre à jour les habilitations du personnel (fichier interne, application PASS,[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Serves-sur-Rhône, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions et responsabilités : Sous la responsabilité de la future Responsable d'antenne et en binôme avec une autre chargée de recrutement : - Accueil du public, inscription de demandeurs d'emploi et orientation (en alternance avec collègue accueil physique, téléphonique, gestion des mails / diagnostic socio-pro initial) ; - Recueil des besoins de main d'œuvre auprès des clients particuliers, entreprises, associations et collectivités (visites de poste, rédaction fiche de poste etc.), fidélisation clients ; - Sourcing et recrutement salariés et mise en relation avec le Donneur d'Ordre - Mise à disposition de personnel via notre Association Intermédiaire (AI), notre Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) ou notre Entreprise de Travail Temporaire sociale (ETT) ; - Gestion administrative liée aux contrats de travail DPAE, Visite Médicale, demande de PASS, fiche salarié, PLG, rédaction des différents contrats, relevés d'heures et leurs renouvellements. - Animation d'info collectif, d'ateliers et de diverses permanences - Suivi des missions auprès du client et du salarié - Suivi du salarié en lien avec la Chargée d'Accompagnement Socio-Pro (CASP) le cas échéant[...]

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Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Immobilier

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'agent commercial en immobilier, vous aurez pour rôle de : Développer et gérer un portefeuille de biens et de clients Prospecter activement de nouveaux mandats sur Montélimar et ses environs Conseiller et accompagner les vendeurs et acquéreurs dans toutes les étapes de leur projet Organiser et réaliser les visites de biens Négocier et conclure les transactions immobilières Assurer un suivi rigoureux et personnalisé auprès de vos clients Profil recherché : Expérience dans la vente ou l'immobilier appréciée (débutants motivés acceptés) Excellentes qualités relationnelles et sens du service client Goût pour la négociation et les défis commerciaux Autonomie, dynamisme et esprit d'équipe Permis B et véhicule personnel souhaités Ce que nous offrons : Une formation à nos méthodes et outils Un environnement de travail stimulant et convivial au sein d'une agence locale réputée Une rémunération attractive basée sur vos résultats (commissions + primes) Des perspectives d'évolution au sein de CLP IMMOBILIER Localisation : Poste basé à Montélimar (26). Comment postuler Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@clp-immobilier.fr en précisant la référence Agent[...]